O que é o coaching?

Palavras mais utilizada e seus significados

A palavra Coach vem do inglês e significa treinador. No Coaching, ela diz respeito ao profissional capacitado e habilitado a aplicar os processos, técnicas e ferramentas da metodologia no intuito de desenvolver pessoas e organizações e assim, auxiliá-los a alcançar resultados extraordinários.
Todos os profissionais que exercem a profissão de Coach em qualquer contexto.
É a pessoa que passa pelo processo de Coaching ou seja o cliente. O trabalho é constituído na definição dos seus objetivos e das ações a desempenhar para que o resultado desejado seja alcançado. Através das técnicas e ferramentas do Coaching, o Coachee é capaz de se desenvolver mais rapidamente no âmbito pessoal e/ou profissional, conquistar soluções efetivas, sair do ponto A para o ponto B e assim, alcançar alta performance e resultados extraordinários.
É o ato, a metodologia aplicada para o desenvolvimento do Coachee.

O Coaching é um processo definido como uma mistura de recursos que utiliza técnicas, ferramentas e conhecimentos de diversas ciências como:

administração, gestão de pessoas, psicologia, neurociência, recursos humanos, planeamento estratégico, entre outras.

Esta metodologia visa a conquista de grandes e efetivos resultados em qualquer contexto, seja pessoal, profissional, social, familiar, espiritual ou financeiro até 20 vezes mais rápido. Trata-se de um processo que produz mudanças positivas e duradouras em um curto espaço de tempo de forma efetiva e acelerada.

Coaching significa tirar um indivíduo de seu estado atual e levá-lo ao estado desejado de forma rápida e satisfatória.

O processo de Coaching é uma oportunidade de visualização clara dos pontos individuais, de aumento da autoconfiança, de quebrar crenças limitantes, para que as pessoas possam conhecer e atingir seu potencial máximo e alcançar suas metas de forma objetiva e, principalmente, assertiva. Este processo de Coaching é confidencial e realizado através de sessões, onde um profissional chamado Coach tem a função de estimular, apoiar e despertar no seu cliente, Coachee, todo o seu potencial para que este conquiste tudo o que deseja.

As sessões de Coaching, individuais ou em grupo, podem ser realizadas semanalmente, quinzenalmente ou mensalmente e tem duração, em média, de uma a duas horas, tudo isso definido em comum acordo entre Coach e Coachee. Por ser um processo completamente flexível, o Coaching pode ser aplicado em qualquer contexto e direcionado a pessoas, profissionais das mais diversas profissões e empresas.

tipos de coaching

Coaching Pessoal e Profissional

Coaching Familiar
Coaching de Relacionamentos
Coaching Espiritual
Coaching Financeiro
Coaching Desportivo
Coaching de Emagrecimento
Coaching de Inteligência Emocional
Coaching Nutricional
Coaching para Concursos
Coaching de Carreira
Coaching de Equipas
Coaching de Vendas
Coaching de Empreendimento
Coaching de Recrutamento
Coaching de Liderança

O coaching destina-se a pessoas que querem mudar a sua vida

Para quem não se sente satisfeito com a atual carreira e quer ter mais liberdade e tempo para correr atrás dos seus sonhos. O Coaching junta satisfação profissional a um propósito de vida e ainda permite que ajudar outras pessoas a se desenvolverem. Permite uma maior flexibilidade de horários, boa rentabilidade
Quem deseja adquirir e potencializar habilidades de liderança, o Coaching é o método ideal. O processo permite maximizar o desempenho da sua equipa, gerenciar conflitos, motivar e desenvolver profissionais, além de aumentar a produtividade e gestão do tempo.
O Coaching é uma excelente metodologia para que você retome o controle da sua própria vida. O processo viabiliza a descoberta dos seus talentos, auxilia no desenvolvimento da inteligência emocional, elimina medos, crenças que bloqueiam suas realizações, melhora seus relacionamentos.
O Coaching permite que você potencialize a sua carreira, adquira mais conhecimentos e evolua profissionalmente através das suas técnicas e ferramentas. Aplicados na sua vida profissional ,os conhecimentos e estratégias comprovadas do Coaching, faz com que atue de maneira mais assertiva em alta performance!
Vai ajudá-lo a melhorar o clima organizacional, reduzir a perda de talentos e desenvolver os seus colaboradores com ferramentas de gestão, comunicação.

Benefícios do coaching

Benefícios pessoais e profissionais

pessoal

⦁ Desenvolvimento pessoal;
⦁ Elevação da felicidade e realização;
⦁ Conquista do autoconhecimento e autodesenvolvimento;
⦁ Evolução e melhoria contínua;
⦁ Melhoria na qualidade de vida e equilíbrio interior;
⦁ Equilíbrio e inteligência emocional;
⦁ Quebra de crenças limitantes;
⦁ Alinhamento de valores e missão de vida;
⦁ Novas competências e aprimoramento de habilidades;
⦁ Melhoria na qualidade de vida e bem estar;
⦁ Diminuição de estresse e cargas negativas;
⦁ Melhoria nos relacionamentos pessoais;
⦁ Melhoria da autoestima e autoconfiança;
⦁ Melhoria no controle das emoções;
⦁ Aumento da flexibilidade e adaptação a mudanças;

profissional

⦁ Desenvolvimento profissional;
⦁ Aperfeiçoamento dos planos de negócio;
⦁ Estruturação de objetivos e metas claras;
⦁ Maior utilização de talentos e identificação de pontos a serem desenvolvidos;
⦁ Identificação e suporte para superar obstáculos;
⦁ Agilidade na gestão de mudanças;
⦁ Desenvolvimento de competências para o empreendedorismo;
⦁ Maior equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
⦁ Gerenciamento de tempo;
⦁ Maximização da performance e dos resultados;
⦁ Recursos para ter comunicação e relacionamento mais eficazes;
⦁ Desenvolvimento de habilidades de liderança;
⦁ Ampliação da persuasão;
⦁ Aumento da produtividade.
⦁ Aumento da flexibilidade e adaptação a mudanças;

O que é que estás à espera para?

Encontrares o caminho para ser mais FELIZ

" A verdadeira TRANSFORMAÇÃO começa com um olhar para dentro de nós próprias, reconhecermos o que não está bem e termina com a coragem de empreendermos um caminho rumo à nossa FELICIDADE. "
" O nosso equilíbrio depende da harmonia de 6 pilares fundamentais: Amor-próprio, Saúde, Família, Relacionamentos, Trabalho e Dinheiro. Só quando todos estes pilares estão em equilíbrio é que nós poderemos ser verdadeiramente FELIZES. "
Quando nós temos um perfeito equilíbrio na nossa vida, o nosso foco vai para os resultados que queremos construir, e, quando os resultados acontecem nós sentimo-nos mais FELIZES.
Procurar a felicidade deve ser uma atitude constante na vida. Não existem regras, nem fórmulas exatas para alcançá-la, cada um de nós é único. Eu quero ajudá-lo a encontrar o caminho para ter uma vida mais FELIZ.

Encontra o teu caminho

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